Wo ist Ihre Karriere Leitung?

© Deborah Brown-Volkman, Alle Rechte vorbehalten

Die Richtung Bringt Ihre Karriere ist bis zu Ihnen

Ist Ihre Karriere scheint zu gehen nirgendwo schnell? Ist es, weil der Wirtschaft, Ihre Firma, Ihren Chef oder Ihre Mitarbeiter? Ist es jeder Schuld, sondern Ihre eigene?

Ihre Karriere wird besser, wenn Sie es besser und erfordert, dass Ihre Teilnahme. Umstände können uns werfen off-Track von Zeit zu Zeit. Aber die Person, die für die Richtung Ihrer Karriere sind Sie. (Auch wenn sie nicht das Gefühl, dass Weg.)

Verantwortlich für Ihre Karriere wird Ihnen kostenlos. Wenn Sie verantwortlich sind, können Sie prüfen, was funktioniert, und zu beseitigen, was nicht. Sie können Änderungen, die vorgenommen werden müssen, weil Sie wissen, Sie sind die Person, die sie machen können.

Sobald Sie die Verantwortung, Sie haben nicht die Schuld mehr. Sie erhalten die Kontrolle wieder in Ihrer Karriere. Sie können nach vorn bewegen, weil Sie wissen, Sie haben die Macht, dies zu tun.

Wie beurteilen Sie die Verantwortung für Ihre Karriere?

Befolgen Sie diese fünf Schritte aus:

1. Sie entscheiden, verantwortlich gemacht werden,

Eine Haltung, beginnt mit "ist mir egal" oder "Ich werde warten, bis die Dinge zu verbessern, auf ihre eigenen" kann ein Tag zu einem Problem, das ist so überwältigend, dass Sie sich nicht sicher sind, wie damit umzugehen. (Achten Sie darauf, dass dies bei Ihnen. Wenn Sie bereits überwältigt von einer selbstgefälligen Haltung, wissen, dass es einen Ausweg aus.) Wenn Sie nicht mit Ihrer Karriere jetzt, werden Sie zu tun haben mit ihm später. Wenn Sie nicht arbeiten an Ihrer Karriere, Ihrer Karriere bewegt, ohne Richtung. Nr. Richtung bedeutet keine Ziele, was bedeutet, dass keine Fortschritte.

Verantwortlich bedeutet nicht, dass Sie sind verkettete auf Ihre Verpflichtungen. Es bedeutet, dass Sie erkennen, dass, wenn Sie Ihre Karriere ist nicht in die Richtung, dass Sie möchten, dass sie zu gehen, dass es liegt an dir, um es in einen anderen Pfad.

2. Sie finden jemanden, der Ihnen helfen kann mit ihrer Karriere

Was? Helfen Sie anderen? Was ist mit mir?

Manchmal, wenn wir uns aufregen über unsere Karrieren wir nach innen gehen. Introspektion ist gut, wenn es hilft uns dabei, Sammelaktionen. Nicht gut, wenn alles, was wir denken ist unser Beruf Probleme. Mit Blick auf hilft anderen können Sie motivieren, Maßnahmen zu ergreifen. Hilfe für einen Kollegen mit beruflichen Herausforderungen werden Ihnen Objektivität über Ihre Situation. Sie werden auch aktiviert, inspiriert und motiviert. Und, werden Sie sich besser fühlen. Hilfe für jemand anderes die Sie weiter bringen in Hinsicht, dass Sie nie vorstellen.

3. Sie sich inspirieren zu lassen

Meine Kunden fragen mich, was bedeutet, Inspiration. Ich sage ihnen, dass Inspiration ist eine allmächtige Kraft, die sich von innen. Es leuchtet Sie und gibt Ihnen mehr Macht, als Sie jemals erwartet. Es ist, was treibt Sie an, holen sich das Telefon, schreiben Sie ein weiteres Schreiben, oder senden Sie eine weitere E-Mail, wenn Sie habe nicht das Gefühl, wie es. Recall einer Zeit, in Ihrer Karriere, wenn Sie waren aufgeregt und erregt, weil alles, was vor sich ging Ihren Weg. Bewerben Sie dieses Gefühl, wo Sie sich gerade befinden.

Um sich inspirieren zu lassen, stellen Sie Ihre Enttäuschungen hinter Ihnen. Sie dienen nur zu halten Sie zurück. Erkennen, dass Ihre Karriere verbessern wird, wenn Sie die Verantwortung für die Verbesserung der es. Inspiration wird Ihnen helfen, ändern Sie Ihre Karriere, desto besser.

4. Sie erstellen einen Plan

Was möchten Sie auch in Ihrer Karriere? Sind Sie kristallklaren oder haben Sie ein muddied Idee davon, wo Sie werden möchten?

Sie können nicht bekommen, wo Sie wollen, es sei denn, Sie wissen, wo Sie sich befinden wird.

Wie wollen Sie wissen? Sie hören auf Ihre gut. Sie hören, dass die bohrenden Gefühl innen, die nicht weggehen. Sie nehmen kleine Schritte in diese Richtung. Werden Sie haben alle Ihre Antworten bis vor? Nein, aber wenn es sich anfühlt Recht, es ist wahrscheinlich Recht.

Erstellen Sie Ihre Vision. Wo wären Sie, wenn Sie nicht scheitern könnten? Was würden Sie tun, wenn es keine Hindernisse in Ihrem Weg? Holen Sie sich Ihre Vision auf dem Papier und schauen Sie es jeden Tag. Dann, einen Plan für das Erreichen Ihres Ziels.

Was werden Sie unternehmen, erster? Zweite? Dritte? Wann werden Sie es tun? Holen Sie sich diese auf Papier und die Verwendung Ihres Kalenders zu halten Sie auf dem richtigen Weg. Sobald Sie wissen, was Sie wollen, der Rest ist die Umsetzung.

5. Sie erreichen Ihre Ziele

Ziele sind erreicht, wenn Sie arbeiten hart für sie auf einer regulären Basis. Ihre Ziele möglicherweise nicht erreicht werden auf Ihrem Zeitplan (die meisten Ziele sind nicht), aber vertraue darauf, dass man dorthin kommt. Wissen, dass die Arbeit, die Sie stellen in der heutigen bringt die Belohnungen Sie suchen morgen.

Also, was sagen Sie? Sie haben nur ein Leben zu leben, so könnte es durchaus sein, als ein Leben, das Sie lieben!


Über den Autor:

Deborah Brown-Volkman ist der Schöpfer der Karriere Escape-Programm und Autor des Buches "Coach Sie sich eine neue Karriere: Ein Buch zum Entdecken Sie Ihre Ultimate Beruf". Deborah erreichen Sie unter Surpass Ihrer Träume.


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